金融界(jiè)5月(yuè)11日消息 网传浦(pǔ)发(fā)银行员(yuán)工因不满降薪(xīn)而到上(shàng)海(hǎi)浦银大厦抗(kàng)议一(yī)事，引发(fā)广泛关(guān)注。

　　据(jù)报道，另有浦(pǔ)发(fā)银行的内部知(zhī)情人(rén)士称，该(gāi)事件导火索或系浦发信(xìn)用卡中心(xīn)的空中银(yín)行 （外呼） 员工(gōng)要(yào)从行(xíng)编转外包，引发部(bù)分人员不(bù)满(mǎn)。至于浦发银行的(de)降薪传闻，该知(zhī)情人士(shì)称(chēng)，目前内(nèi)部已经整体降薪两轮，高管则(zé)是年年在降。

　　值得注(zhù)意(yì)的(de)是，浦(pǔ)发(fā)银行今(jīn)年(nián)一季度效益出(chū)现下滑。浦(pǔ)发银(yín)行(xíng)最新公告显示，公司一季度实现营业(yè)收入480.79亿(yì)元，同(tóng)比下降3.85％；税后归属(shǔ)于母(mǔ)公司(sī)股东的净(jìng)利润158.31亿元，同比下降(jiàng)18.35％。截至3月末，浦发银行总(zǒng)资产为8.86万亿元。而(ér)在2022年，浦发银行还(hái)是(shì)唯特朗普为什么叫懂王吗？ 特朗普为什么称为懂王(wéi)二净利(lì)润增幅为负增长的(de)银行，同比(bǐ)下滑3.46％至511.71亿元。

　　资(zī)产质(zhì)量(liàng)方面(miàn)，报告期末，该行后三类(lèi)不(bù)良贷(dài)款余额755.54亿元，较(jiào)上年末增加(jiā)9.35亿元； 不良贷款(kuǎn)率1.52％，较(jiào)上年末持平； 拨备覆(fù)盖率为160.78％，较上年末上升1.74个(gè)百(bǎi)分点； 贷款拨备率2.44％。

　　值(zhí)得注(zhù)意的是，4月24日，有投资者(zhě)在投资者关系平(píng)台上向浦发银行(xíng)提(tí)出，根据浦发银行(xíng)2022年年报显示，该行信用卡(kǎ)中心(xīn)人(rén)数为11975人，但(dàn)其他(tā)可比同(tóng)业的信用卡中心(xīn)人(rén)数远低于此(cǐ)，如平安银行信用卡中心1992人、兴业银行(xíng)信(xìn)用卡中心(xīn)1134人等，“请问贵司的卡中心运(yùn)营是否存(cún)在冗员，影响(xiǎng)降(jiàng)本增效的现(xiàn)象，为何与同业相差这么多？”

　　公(gōng)开资料显(xiǎn)示，在(zài)同行平均薪(xīn)酬增长的背景下(xià)，浦发银行2022年人均薪酬小幅下降，由2021年的45.88万元降至(zhì)2022年的45.46万元。另从浦(pǔ)发银行部分高管薪酬看，2022年，行长及多数副行长薪(xīn)酬(chóu)有所下降。同时，该行2022年应付职工(gōng)薪酬为126.72亿元，较2021年下(xià)降(jiàng)14.75％。

　　另(lìng)一方(fāng)面，监管层面(miàn)对(duì)金融(róng)机构过高(gāo)收(shōu)入进行了(le)调整。2022年8月(yuè)，财政部下(xià)发了《关于进一步加强国有(yǒu)金融(róng)企业(yè)财务管理的(de)通知》，要求优化薪酬(chóu)分配(pèi)结构(gòu)，未来将更多向一线人员倾斜(xié)，同时(shí)建立健全薪(xīn)酬(chóu)分配延期支付和追责追薪机制(zhì)。

　　对此，浦(pǔ)发银(yín)行表(biǎo)示，网传图片系(xì)两起独立事件。其(qí)一，网传子公司一(yī)员工薪酬下调是(shì)因其本人业绩(jì)考核不佳所(suǒ)致，经沟通，目前该员工已(yǐ)对上述调整(zhěng)表(biǎo)示(shì特朗普为什么叫懂王吗？ 特朗普为什么称为懂王)理解。其二，网传集体事件的图片(piàn)，系一业务外包公(gōng)司与所属员工(gōng)之间存在劳动纠纷所致，目前该(gāi)外包(bāo)公司正与员工沟(gōu)通(tōng)解决。

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