施工单位与施(shī)工方(fāng)的区别是(shì)什(shén)么？施工单(dān)位与施工方的区(qū)别(bié)在于意思不同的。关于(yú)施工单位(wèi)与施工方的区别(bié)是(shì)什么以及施(shī)工单位与施(shī)工方的区别是什(shén)么，施工单位与施(shī)工方的区(qū)别(bié)和(hé)联系，施工(gōng)单位与(yǔ)施(shī)工方的区(qū)别在哪，施工方和施工单位一样吗，建设单位(wèi)和施工方的区别等问题，农商网将为你整理以下的生活(huó)知识：

施(shī)工单位可以报(bào)考监理工程师吗

　　施工单位(wèi)是可(kě)以报考监(jiān)理(lǐ)工程(chéng)师的。

　　施工单位是可以直接报考(kǎo)监理工(gōng)程师(shī)的，但是报考(kǎo)监理工程师还有另外(wài)的要(yào)求，首先报考的(de)单位有很大的(de)限制，

　　要求必须(xū)是工(gōng)程施工单位、工程(chéng)监(jiān)理单位和工程设计单位等等。监理工程(chéng)师的(de)主要任务是完(wán)成注册(cè)流(liú)程，受聘监理工(gōng)程师(shī)一定要在监理单位(wèi)注册(cè)。

施工单位(wèi)与施工方的(de)区别是什么(me)

　　施工单位与施(shī)工(gōng)方的区别在于意思不同(tóng)。

　　施工单(dān)位又称承建单位，建筑安(ān)装工程(chéng)施工单位的简(jiǎn)称(chēng)。

　　指承担基本建设工程施工任务，具有独立组(zǔ)织机(jī)构并实行(xíng)独立经济(jì尽管的关联词后面是什么，尽管的关联词表示什么关系)核(hé)算的单位。

　　在采取承发包方(fāng)式(shì)进(jìn)行施(shī)工时(shí)，施工单位，常被称(chēng)为(wèi)乙方。

　　施(shī)工(gōng)方是指由于项目(mù)管理的(de)核心任务是项目的目标控制，因此按项目管(guǎn)理学的基本(běn)理论，没有明(míng)确(què)目标(biāo)的建设(shè)工程(chéng)不是项(xiàng)目管理(lǐ)的对象(xiàng)。

　　项目管理工作(zuò)主要在施工(gōng)阶段进行，但(dàn)它也涉及设计准备阶段、设计阶段、动用(yòng)前准备阶段和保修期。

　　在工(gōng)程实践中(zhōng)，设计阶段和施工阶(jiē)段往往(wǎng)是(shì)交(jiāo)叉的，因(yīn)此施工方的项目管(guǎn)理工作也涉(shè)及设计阶(jiē)段。

施工甲方(fāng)乙方的区别

　　法律(lǜ)分析：1、性质不一样(yàng)；甲方代表就是业(yè)主(zhǔ)，出钱并监督施工(gōng)的(de)，相(xiāng)当于地主；施工单位是(shì)承揽项目，负责施(shī)工的，相当于长工。

　　所以(yǐ)说甲(jiǎ)方代表就(jiù)是甲方，就(jiù)是出钱盖房子的(de)人这(zhè)种说法是正确的(de)。

　　2、组成不一样(yàng)；甲方(fāng)代表是指建筑工(gōng)程(chéng)的投资方，对该工程拥有产权。

　　甲方代表也称为业(yè)主单位或项(xiàng)目业主，指建设工程项目的投资主体或投资者，它也是建设项目管理的主体。

　　主要履行提出建设规划、提供(gōng)建设用地和(hé)建设资金的(de)责任。

　　施工单位是由相关专业人员组成的、有相应资质(zhì)、进行(xíng)生产活动的企(qǐ)事(shì)业单(dān)位。

　　比(bǐ)如，甲方(fāng)代表自营(yíng)工程的施工队、房修队、国营建筑公司、安装公司、工程(chéng)队、市政公(gōng)司(sī)及集体施工企业(yè)等组织机构，都可以叫做施工单位。

　　3、 甲方代(dài)表与施工单位职责(zé)不同。

　　施工单位对建设(shè)工程的施工质量负责(zé)。

　　甲(jiǎ)方代表通(tōng)过招投标（和拍卖有(yǒu)相似(shì)之处）把某个工程发包(bāo)给施工单(dān)位，签(qiān)订和同，施(shī)工单位负(fù)责把建筑按图纸修(xiū)起来，竣(jùn)工验收合格后就交(jiāo)给(gěi)建设单位(wèi)，他们之间是通(tōng)过施工(gōng)承(chéng)包(bāo)合同规定(dìng)双方的权利和义务的。

　　法律依(yī)据(jù)：《中华人民(mín)共和国(guó)劳动法》

　　第十(shí)六条 劳动(dòng)合同是劳(láo)动(dòng)者与用人单位确(què)立(lì)劳动关系、明确双方(fāng)权利和义(yì)务的(de)协议。

　　建立劳动关(guān)系(xì)应当订立劳动(dòng)合(hé)同。

　　第十七条 订(dìng)立和变更劳动合同(tóng)，应当遵循平等自愿、协商一致(zhì)的(de)原(yuán)则，不得违反(fǎn)法律、行政法规的(de)规(guī)定。

　　劳动合同依法订立即(jí)具有法律约束力，当事人必须履行劳动合(hé)同规(guī)定的义务。

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