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为党和人民的事业奋斗终身还是奋斗终生，奋斗终身还是奋斗终生的意思 15个工作日是多长时间 15个工作日包括周六周日吗

　　15个工作(zuò)日是(shì)多长时(shí)间(jiān)？是21天(tiān)的(de)。关于15个工作日是多长(zhǎng)时间以及15个工作日是(shì)多长(zhǎng)时间(jiān)是多少天，7～15个(gè)工(gōng)作(zuò)日是多长时间，15个工作(zuò)日是多长时间呢？，15个工(gōng)作日到底是多少天，15个工(gōng)作日是多久时(shí)间等问题，小编将为你整理以(yǐ)下的知识答(dá)案：

15个工作日包括(kuò)周六周日吗

　　15个工作日不包(bāo)括周六(liù)周(zhōu)日的。

　　周(zhōu)六周(zhōu)日的话往后(hòu)顺延,15个(gè)工作日也就是三周的时间。

　　每一(yī)周的(de)法(fǎ)定工作(zuò)日是5天,国有机(jī)关和事业单位自每周(zhōu)一至周五(wǔ),周六和周日为(wèi)工休日,企(qǐ)业单位可根据实际情(qíng)况(kuàng)灵活安排(pái)周休息(xī)日。

15个工作日(rì)是(shì)多长时间

　　是21天的。

　　15个工(gōng)作日通常应当是21天（含公休日6天），每(měi)周7天（只有(yǒu)5个工作(zuò)日），三周就是(shì)15个(gè)工作日，可(kě)以理解(jiě)为(wèi)∶连续时间(jiān)累计(jì)中(zhōng)剔除休息日后(hòu)达到(dào)15天。

　　工作日是(shì)指法(fǎ)律规定(dìng)的一昼夜内(nèi)的工作时间的时数。

　　工作日通常分为四种，即标(biāo)准工作(zuò)日，特殊条件下的缩短工作(zuò)日、延长(zhǎng)工作日和无定(dìng)时工作日。

法律依据

　　《劳动法》第三十(shí)六条

　　国家实行劳(láo)动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工(gōng)作时间不超过四十四小时(shí)的(de)工时制度。

　　第四(sì)十一条

　　用人单位由于(yú)生产经营需要，经与(yǔ)工会和劳动者(zhě)协商后(hòu)可以延长工(gōng)作时(shí)间，一般每日(rì)不得超过一小时；因特殊(shū)原因需要延长工(gōng)作时(shí)间的(de)，在(zài)保(bǎo)障劳动者身体(tǐ)健康的条件下延长工作为党和人民的事业奋斗终身还是奋斗终生，奋斗终身还是奋斗终生的意思(zuò)时间每日不得超(chāo)过三小时，但是每月不得超过三十(shí)六小时。

工作日起(qǐ)源

　　马克思(sī)认为八(bā)小时工作制是(shì)工人阶(jiē)级解放(fàng)的(de)一个(gè)必要条件，没有这(zhè)个条件(jiàn)，一切进(jìn)一(yī)步谋求改(gǎi)善(shàn)工人(rén)状况和解放工人的(de)尝试，都将遭到失败。

　　于是在国际(jì)共运史上，各国工人为争(zhēng)取(qǔ)八小时工作制(zhì)付出了(le)长期努力，

　　1866年(nián)第(dì)一国际(jì)日(rì)内瓦(wǎ)代表大会根据马克思的建议通过了《关于缩短工作(zuò)日(rì)》的(de)决议，但远(yuǎn)在(zài)这(zhè)之前的1836年，美国(guó)《全国劳(láo)工(gōng)报(bào)》就提出(chū)：我们相信每日劳动(dòng)八小时对于任(rèn)何(hé)人都已经(jīng)太(tài)够(gòu)了(le)。

　　马克思自(zì)己也承认：我们建议(yì)通过立法手续(xù)吧工(gōng)作日限(xiàn)制(zhì)为(wèi)八(bā)小时。

　　这种(zhǒng)限制(zhì)是美国工(gōng)人的(de)共(gòng)同要求，代表大会决定将使它成为(wèi)全世界工人(rén)阶级的(de)共同行动纲(gāng)领。

　　1933年，美国率先将全国(guó)标准(zhǔn)工作时(shí)间改(gǎi)为每(měi)周40小(xiǎo)时(shí)。

　　受此鼓舞，国(guó)际劳(láo)工组织1935年(nián)出(chū)台的47号公约规定每天工作(zuò)时间不能(néng)超(chāo)过8小(xiǎo)时，每周不能超(chāo)过4为党和人民的事业奋斗终身还是奋斗终生，奋斗终身还是奋斗终生的意思0小时，

　　但美国(guó)并不(bù)是灯塔，八(bā)小时(shí)工作制的口号最早起(qǐ)源于英国。

　　早在1817年8月(yuè)，英国(guó)空想社会主义者罗(luó)伯(bó)特·欧文(wén)就提出了八小(xiǎo)时工作制(zhì)问题(tí)，并把(bǎ)它作(zuò)为理(lǐ)想社会的重(zhòng)要制(zhì)度。

　　在这(zhè)之后的(de)1853年，伦敦建筑业工人为争取(qǔ)八(bā)小时(shí)工作制进(jìn)行了(le)罢工(gōng)，以失(shī)败告终，直到1886年5月1日，芝加(jiā)哥四(sì)万(wàn)多名工人与警察发生激烈(liè)冲突，喊出八小时工作，八小时休(xiū)息(xī)，八(bā)小时(shí)归自(zì)己的口号，暴力(lì)迫使当局允许工人每天只工作八小时(shí)。

　　由(yóu)于芝(zhī)加哥大罢工的成(chéng)功，1889年(nián)7月14日召开的第二国(guó)际第一次(cì)大(dà)会上，法(fǎ)国代表拉文(wén)提议：把1886年(nián)5月(yuè)1日美(měi)国工(gōng)人争取(qǔ)八小时(shí)工作制(zhì)的斗争日(rì)，定(dìng)为国际无产(chǎn)阶(jiē)级的共(gòng)同节日。

　　但国际共运并不能(néng)独揽功劳，人类偷懒史另(lìng)有一条(tiáo)独立脉络。

　　早在19世纪50年代中期，澳大利(lì)亚的石匠们就开始为争取八小时工(gōng)作制斗争，

　　继(jì)1849年美国加利福尼(ní)亚发现金矿之后，1851年在澳大利亚也发现(xiàn)了金矿，淘金热马上登陆澳(ào)洲，造(zào)成澳大利亚劳动力(lì)短缺，工作强度增加。

　　缩(suō)短工作时间成(chéng)为澳大利亚工(gōng)人们关心的问题。

　　1855年，澳大(dà)利亚的(de)石匠们就在同业(yè)公会的框架内率先实(shí)现了(le)八小时工作(zuò)制。

　　到19世纪90年(nián)代，澳大利亚基本上实现了八小时(shí)工作(zuò)制(zhì)。