今天(tiān)给各(gè)位(wèi)分享税法计算(suàn)基数怎么算(suàn)的 ，其(qí)中也会对税费的(de)计算基数进(jìn)行解释，如果能碰巧解决你现在(zài)面(miàn)临的(de)问题，别忘了关注本站 ，现在开始吧！

本文目录一(yī)览：

• 1 、工资扣税基(jī)数是怎(zěn)么(me)算出(chū)来的
• 2、个税计税基数怎么算
• 3、个人(rén)所得税(shuì)的基数(shù)是如何计算的
• 4 、工资计税基数怎么算?
• 5、企业的所得税的计(jì)算基数是什么(me)
• 6、企业所得(dé)税计税基(jī)数

工资扣(kòu)税基数是怎么算出来的

工资的个人所得税计算方法：应纳的所得税(shuì)=应纳税所(suǒ)得额(é)*适用税率 应纳税所得额=月度收入-5000元（起征点(diǎn)）-专项扣除（三险(xiǎn)一金等(děng)）-专(zhuān)项附加(jiā)扣除-依法确(què)定(dìng)的其他扣除 。

在此基础上计算出(chū)来的应纳税(shuì)额才是工资扣税(shuì)基数(shù)。 而依(yī)据扣税基数，与个人所得税法中规定的(de)个税征收税(shuì)率 、扣除速算数，由企业直接在发(fā)放员工(gōng)工资之前 ，将(jiāng)个(gè)人扣除(chú)掉(diào)。

工资扣税基数是怎么算出(chū)来的(de) 工资(zī)扣税基(jī)数(shù)不是算出来的，是个人所得税税法规定的 。 个税起征(zhēng)点是5000。

工资、薪金所(suǒ)得，适用(yòng)7级超额累进税率，按月(yuè)应纳税(shuì)所(suǒ)得额(é)计算征(zhēng)税。该税率按个人月工资、薪金(jīn)应税所得(dé)额划(huà)分级(jí)距 ，最高一级为45%，最低一级(jí)为3%，共7级 。

个税计(jì)税基数(shù)怎么算

1、法律主观：个税的计(jì)算方式：应缴纳(nà)所得额=税前(qián)工(gōng)资(zī)收入(rù)金(jīn)额-五险一(yī)金(个人缴纳部分)-费用减(jiǎn)除额(é)；应纳税额=应纳所得(dé)额×税率-速(sù)算扣除数。

2 、工资扣税基数是(shì)怎(zěn)么计算的 “ 工(gōng)资扣(kòu)税(shuì)基(jī)数(shù)不是算出(chū)来的 ，是(shì)个人所得(dé)税税法规定的(de)。 个税起征点是5000。

3、法律(lǜ)分析：新个人所(suǒ)得税的计算方法：需要缴税的金(jīn)额= (应(yīng)发(fā)工(gōng)资(zī) - 五险(xiǎn)一金 -起征额5000)×税率-速(sù)算扣除数附 。工(gōng)资在5000元以(yǐ)上的缴纳个人所得(dé)税。

4、问题(tí)二(èr)：此图的工(gōng)资，计税基三角形的边长公式小学，等边三角形的边长公式数和代扣(kòu)税是怎么算(suàn)出来(lái)的？是(shì)什么意思(sī) 计税(shuì)基数(shù)为(wèi)应(yīng)发合计4220减去保险金2445。代扣税为(39755-3500)*3%=13565 代扣税适(shì)用新个税税率表(2011年9月1日(rì)起实行)起征点是3500元 。

5 、工资的个人(rén)所得税计算方(fāng)法：应(yīng)纳(nà)的所得(dé)税=应纳税(shuì)所(suǒ)得额(é)*适用(yòng)税率 应纳税所(suǒ)得额=月度(dù)收入-5000元（起征点）-专项扣除（三(sān)险一金等）-专项附加(jiā)扣除-依(yī)法确定的其他扣除。

个(gè)人所得税的基数是如何(hé)计(jì)算的

法律主观：个税的计(jì)算方(fāng)式：应(yīng)缴纳所(suǒ)得额=税前(qián)工资收入金(jīn)额-五险(xiǎn)一金(个人缴(jiǎo)纳部分(fēn))-费用(yòng)减(jiǎn)除额；应纳税额=应纳所(suǒ)得额×税率-速算扣除数。

个人所得税(shuì)基数有(yǒu)三种标准(zhǔn)：工资、薪金(jīn)收入的劳动者，计(jì)税基(jī)数为(wèi)月工资扣除社(shè)保、公(gōng)积金个人缴纳部分后扣除3500元计算 。个体工(gōng)商(shāng)户的生产 、经营(yíng)所得(dé) ，以每一(yī)纳税年度的收(shōu)入总(zǒng)额减除(chú)成本、费用(yòng)以(yǐ)及损失后的余额，为应纳税所得额。

法律分(fēn)析：新个(gè)人所得税的计算方(fāng)法：需要缴税(shuì)的金额= (应发工资 - 五险一金 -起(qǐ)征额5000)×税率-速(sù)算扣除数附。工资在(zài)5000元以上的缴纳个人所得税 。

工资计税基数怎么(me)算?

累计预扣预缴应纳税所得额=累(lèi)计收入-累计(jì)免税收入-累计减除费用(yòng)-累计专项扣除(chú)-累计(jì)专项附(fù)加扣除(chú)-累计依法确定的其他扣除。

税前工(gōng)资-基本养老保险-医疗保险-失业保险-工伤保(bǎo)险(xiǎn)-住房公(gōng)积(jī)金=个(gè)人所得税基数。

法律主(zhǔ)观(guān)：个税(shuì)的计算方式：应缴(jiǎo)纳所得额=税(shuì)前工资(zī)收入金(jīn)额-五险一金(个(gè)人缴纳部(bù)分)-费用减除额(é)；应纳(nà)税额(é)=应纳所得额×税率(lǜ)-速算扣除数 。

企(qǐ)业的(de)所(suǒ)得税的计算基数是什么

按照季度或年度损益表中的利润总额数值来确定基数。用利(lì)润总额乘以适(shì)用所得(dé)税率(lǜ)（25%）得出(chū)企业(yè)应交(jiāo)季度或年度所得税。

就是利润表上的利润(rùn)总额(é)乘以适(shì)当的税率(lǜ)，税(shuì)率是25% ，这个是不考虑税收优惠的税(shuì)率。

企业所(suǒ)得税(shuì) 是按应纳(nà)税所得额（纳(nà)税调整(zhěng)后的(de)利润(rùn)）计算缴纳(nà)的 。

企业所(suǒ)得税的计税方式有2种，分别是(shì)直接法和(hé)间接法。

首先要(yào)知道所得税税率是25%。所得税计(jì)算的基础是用(yòng)到(dào)利润总额乘以所得税税率(lǜ)得来(lái)的 。

企业(yè)所(suǒ)得税的计算基(jī)数是根(gēn)据会计利(lì)润总额增加或减少税法规定调整的项目金(jīn)额，即应纳税所得额。应税所得=总会计利润±调整项(xiàng)目(mù)金额。企业所得税(shuì)的征收方式分为(wèi)两种 ，一种是(shì)审计征收(shōu)，另一(yī)种是核定征收(shōu) 。

企业所得税计税(shuì)基(jī)数

企(qǐ)业所得(dé)税的计算基数是在会计(jì)利润总额的基础上加(jiā)或减按照税法规定调整的项(xiàng)目金(jīn)额后，即(jí)为应纳税所得额。

企业所得税是按(àn)应纳税所得(dé)额（纳(nà)税(shuì)调整(zhěng)后的利润）计算(suàn)缴纳的。 税率一般是(shì)25% 。

据此，预缴企业所得(dé)税的计算(suàn)公式为：月(季)预缴所得税(shuì)款=月(季)应纳税所得额×33% 或(huò)：月(季(jì))预缴所得(dé)税税额=上一年(nián)度应纳税所得(dé)额×1/12(或1/4)×25%。

就是利(lì)润表上的利(lì)润总额乘以适(shì)当(dāng)的税率 ，税率是(shì)25%，这个是不考虑税收(shōu)优惠的税率。

新所得税法规(guī)定法定税率为25%，内资企业和外资企业一致 ，国家(jiā)需要重(zhòng)点(diǎn)扶持的(de)高新技术(shù)企业为15%，小型微利企业为20%，非居民(mín)企(qǐ)业(yè)为20% 。企业所得税(shuì)特(tè)点计税依(yī)据为(wèi)应(yīng)纳税(shuì)所得(dé)额。

根据(jù)现在的《中华人民共和(hé)国企业所得税法(fǎ)》规定(dìng)。企业所得税税率(lǜ)为25% ，符(fú)合条件的小(xiǎo)型微(wēi)利企(qǐ)业，经主管(guǎn)税务机关批准，减免20%。企业(yè)所得税(shuì)的征收方式(shì)分为两种(z三角形的边长公式小学，等边三角形的边长公式hǒng)：一种(zhǒng)是审(shěn)计征收 ，另一种是核定征收 。

关于税(shuì)费的计算基数的(de)介绍到此(cǐ)就结束了，不知道你(nǐ)从中找到你需要的信息(xī)了吗 ？如果你还想(xiǎng)了解更多这方(fāng)面的信息，记得收藏关(guān)注本(běn)站。

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